
在股市中,当股价上涨,我们总能找出众多看涨的理由。同样地,对于一家成功的公司,人们倾向于认为其管理出色、企业文化团结、战略具有前瞻性。然而,一旦公司业绩下滑,那些曾被赞颂的战略和文化便转为负面标签。这表明,我们对商业成功往往寻求简洁明了的解释,希望能从中得到明确的行动指导。成功本身是结果,却被误认为是原因。实际上,成功并不像我们想象的那般持久,许多看似长久的成功,其实不过是事后选择的结果,一种错觉。
我们追求对商业成功有合乎逻辑和确定性的解释,希望这些解释能够迅速、直接地指导行动。但成功往往不是一成不变的,它可能只是一时的运气,或者是特定条件下的产物。在商业世界里,长久的成功并非常态,而是一系列复杂因素相互作用的结果。我们应当认识到,成功并非简单的结果,而是一个动态的过程,需要不断地适应和改变。
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